11月7日，公司工会党支部组织全体党员根据公司党委“两学一做”学习教育的要求，开展党员民主评议工作。

　　首先，按照相关要求进行学习，传达了开展民主评议党员的活动安排及民主评议的目的、内容、程序和方法，要求每位党员做好深刻的自我剖析，结合实际进行业务工作梳理，开展批评与自我批评，并且总结经验，分析不足。为了使评议工作能深入到每位党员，会上每位党员都进行自我评议，同时大家从团结的愿望出发，本着对同志对工作高度负责的态度，逐个对其进行评议并提出评定格次，指出其存在的问题，帮助分析原因，并真诚地提出了希望和建议。参加评议的党员，对大家提出的意见，本着“有则改之，无则加勉”的原则，虚心接受批评。克服了只讲具体工作而不谈思想，只讲成绩而不谈缺点，不做深刻检讨的不良现象。通过这次民主评议工作，大家一致认为，这种面对面的思想交流，相互帮助，既找准了问题，找出了差距，又触及了灵魂，加深了友谊，增进了团结。这种积极进取，修正自身，去伪存真的组织生活，这对个人的成长进步是十分有益的。“听到别人花费心思、真诚的、中肯的评议是幸福的”。

　　公司工会主席张志民参加评议工作，并进行了深刻的自我剖析。他强调指出本次民主评议是对照《党章》规定的党员标准，对党员在理想信念、工作作风等方面存在的主要问题和不足提出要求，在思想政治上同党中央保持一致、和公司党委保持一致，立足岗位，履职尽责，要有大局服务意识，充分发挥党员的先锋模范作用，站在改革的前列，维护改革大局，正确处理国家、集体、个人之间的利益关系。工会党支部应紧紧围绕企业中心工作，将本职工作结合起来，全心全意做好服务职工工作。严格按照党员的标准来要求自己，注重培养过硬的理论素养，增强生活在党领导下这个国度的优越感，增强党员自身的自豪感，高标准、严要求，扎实工作，努力促进企业稳中求好，好中求进的发展。