11月7日,公司工会党支部组织全体党员根据公司党委“两学一做”学习教育的要求,开展党员民主评议工作。
首先,按照相关要求进行学习,传达了开展民主评议党员的活动安排及民主评议的目的、内容、程序和方法,要求每位党员做好深刻的自我剖析,结合实际进行业务工作梳理,开展批评与自我批评,并且总结经验,分析不足。为了使评议工作能深入到每位党员,会上每位党员都进行自我评议,同时大家从团结的愿望出发,本着对同志对工作高度负责的态度,逐个对其进行评议并提出评定格次,指出其存在的问题,帮助分析原因,并真诚地提出了希望和建议。参加评议的党员,对大家提出的意见,本着“有则改之,无则加勉”的原则,虚心接受批评。克服了只讲具体工作而不谈思想,只讲成绩而不谈缺点,不做深刻检讨的不良现象。通过这次民主评议工作,大家一致认为,这种面对面的思想交流,相互帮助,既找准了问题,找出了差距,又触及了灵魂,加深了友谊,增进了团结。这种积极进取,修正自身,去伪存真的组织生活,这对个人的成长进步是十分有益的。“听到别人花费心思、真诚的、中肯的评议是幸福的”。
公司工会主席张志民参加评议工作,并进行了深刻的自我剖析。他强调指出本次民主评议是对照《党章》规定的党员标准,对党员在理想信念、工作作风等方面存在的主要问题和不足提出要求,在思想政治上同党中央保持一致、和公司党委保持一致,立足岗位,履职尽责,要有大局服务意识,充分发挥党员的先锋模范作用,站在改革的前列,维护改革大局,正确处理国家、集体、个人之间的利益关系。工会党支部应紧紧围绕企业中心工作,将本职工作结合起来,全心全意做好服务职工工作。严格按照党员的标准来要求自己,注重培养过硬的理论素养,增强生活在党领导下这个国度的优越感,增强党员自身的自豪感,高标准、严要求,扎实工作,努力促进企业稳中求好,好中求进的发展。